安全实业举办《基本法》培训会

6月16日，安全实业《基本法》培训会在沙河宾馆举行。由公司总顾问对全公司中层以上管理者进行培训，培训活动为期两天进行。

此次培训会的主要目的和任务是深入贯彻理解、学习、解读《安全基本法》，引导各位管理者准确把握《基本法》的相关要求，进一步建立“以客户为中心，以奋斗者为本，以共赢促发展”的企业核心理念氛围，为安全实业的变革图强创造良好条件。

培训会开始前，董事长姚建龙发表重要讲话，姚董从三方面介绍了基本法的重要性及作用：

一、基本法是指导构建制度、规则和机制等管理要素的纲领性文件，是公司宏观管理的指导原则。

二、基本法是处理公司发展中重大关系对立统一的度，是公司和员工的最高行为准则，是评判思想、行为标准的依据。

三、基本法是对公司未来、对员工、对客户、对社会的郑重承诺。“以客户为中心，以奋斗者为本，以共赢促发展”和“以公司的可持续发展为社会作出贡献”是承诺的集中体现。

董事长指出，公司目前存在的三个现状：一是长期以来思想教育的缺失，导致大家思想混乱，理念不统一，行动不一致，导致的结果参差不齐；二是做事的规则、标准不健全，大家工作起来很茫然；三是变革时期，处在一个新旧交替、对立的碰撞阶段。现在需要大家树立明确的做事细则，思想统一改变这种状态，打破现在的僵局。

董事长的讲话深刻而富有哲理，深入浅出的对公司的现状和未来的发展进行了全面的剖析，并对大家学习基本法提出三点要求：

一、大家对基本法含义的理解，都要统一到杨顾问释义培训内容标准上来，培训完之后向下认真贯彻，使全体员工真正理解。

二、基本法确立了公司的核心价值观，大家在日常学习的过程中要与实际工作结合起来。

三、大家要认真学习基本法，用工作结果验证对基本法的践行程度。

随后，公司总顾问展开了为期两天的释义解读，为大家学习、理解基本法的关键词语和条文思想及其要义进行培训。

在培训过程中，杨顾问采取现场问答、背景介绍、具体阐释、案例分析等形式进行全面而深刻的解读，提高了参会人员的学习积极性，进一步加深对基本法的理解与认识，为全体员工在今后统一思想、统一目标、统一行动上奠定了坚实的基础。