bulingbuling~~看，TA在 “闪闪发光”

2022年已经全面启程如何实现“年度目标不降、任务底线不破”仍是摆在我们面前的第一要务
“诉诸行动”是我们身边的同事给出的答案他们在自己的岗位上"有一份热，发一份光"默默推动着任务一步步地完成

是工作，更是事业

冯恩是望美公司工艺质量组的一名镀膜工程师，对于冯恩来讲，与其说这是一份工作，更不如说这是自己的一份事业。

多年工作期间，他凭借自己优异的专业能力，克服种种困难，实现一项又一项的创新改进。

基于望美公司镀膜产品单一的现状，冯恩试着研发市场上更为一流的单向透视产品和无银LOW—E镀膜玻璃，通过查阅资料收集数据，经过严格计算，研发出单向透膜HR170，随后又通过更换一定数量靶材，研发出无银LOW—E镀膜玻璃，实现了镀膜玻璃可以单片使用，不需再合中空。

这两项研发，使我公司镀膜产品类型更加丰富，为公司产品参与市场竞争力提供了有力支撑。

我和我的“信息化”

信息科技中心的系统管理员刘玺与数据专员郝丽欢，巾帼不让须眉，在公司信息化工作上全力付出。

某一天，装卸部由于无法在PC端提交技能评定任务，且提交之后审批流程固定，无法形成多个流程分支，找到了她们二人。了解这问题后，刘玺和郝丽欢经过沟通商议，将此任务放到OA系统上进行。在OA系统上创建适用PC端以及移动端的技能评定表，可根据不同岗位对应带出不同的技能掌握项，也相应带出技能难度系数，相应数据也可以自行导出，同时也将流程分支的问题一并解决。此项工作，进行了系统业务搬迁，节省了每年数千元的软件续约费。

短暂的喜悦后，她们又立刻转身投入到了下一项任务中......

发一份光，出一份热

赛丽娜，集团旗下中玻朝阳公司的品控部经理，从员工到主管再到现在的经理，无论岗位如何变动，始终不变的是她爱岗敬业，努力发一份光，出一份热的初心。

近期为了解决混合料均匀度不稳定的情况，赛丽娜利用表格收集相关数据进一步对比和分析，确定了影响均匀度的几大因素，经过调整最终确定方案。调整后，均匀度和玻璃质量均有所上升，为工作带来效益。

“有一份热，发一份光。这份光或许会吸引别的光，形成火炬”

接下来的日子里

也希望我们都能够成为

照亮别人的那一束光