3月27日 是 沙河市安全实业有限 公司开展捐衣赠物活动的第一天，本次活动在 沙河市安全实业有限公司 三个食堂前同时进行。 在活动还未开始...

    为了完善人力资源管理体系，规避管理风险，培养复合型人才，我公司确定了第一批实施轮岗的岗位和人员，并进行了正式交接。
    此次轮岗制度是继管理者全员竞聘上岗之后，在人力资源体系改革上的又一次重...

3月25日上午，沙河市安全实业有限公司在多功能厅组织开展了安全培训，此次培训由国家安全培训师、注册安全工程师、高级讲师袁洪祥担任讲师，为保证此次培训的覆盖面，培训共持续四天。 袁老师分别从 ...

3 月 23 日 上午，技术研发中心在 沙河市安全实业有限公司 多功能厅举办了 沙河市 安全实业有限公司技能知识竞赛，本次竞赛主题为锡退岗位知识。 沙河市安全实业有限公司 生产四个部门分别派出代表队参加竞赛。此次竞...

  在“阳春三月下扬州”的美好季节，天津中玻全体员工也迎来了属于自己的春天--全新的薪酬体系正式落地了。
  为确保新的薪酬体系顺利落地，稽核部和人力资源部利用五天的时间对...

为响应公司的号召， 沙河市安全实业有限 公司 于 3月20 日召开了进一步推进标准化进度的会议。 会议首先对 安全实业有限公司 各部门当前的标准化工作表示了肯定，并强调，要持续推进在工艺技术及业务...

   为全面建立并提高全体员工的使命感，天津中玻 于2017年3月20日下午组织中层以上管理者及部分主管，对公司 总顾问《使命感》进行了集中学习，并于3月21日上午，就对使命感的认识及今后如何开展工作，进行了公开讨论： &nb...

  3月17日，公司董事长姚建龙在七楼会议室主持召开了使命感交流会，各公司总监及以上管理者参加了此次交流会。 会议开始前，董事长首先明确并提出此次交流会依然是为了继续推进整个公司的图强变革。董事长指出，变革是痛苦的艰难的。随着社会的不断发展，...

 为使全体员工提高安全意识，掌握安全要领，天津公司进行为期三天的安全培训，由安保部负责组织，公司各部门员工参加。
今天是培训的第一天，各部门员工早早来到活动室，早上8：30培训准时开始。 ...